武汉华日精密激光有限责任公司 招聘 生产经理

华日精密激光有限责任公司是一家专业的固体激光器制造商，由美国激光行业从业十余载的物理学博士于2009年创立，专业从事全固态激光器的研发和制造。华日全系列激光器产品均具备自主知识产权，经过与国际器件供应商的紧密合作以及持续的制程优化与创新，能实现高可靠产品的批量交付。 华日公司致力于为用户提供高品质产品与专业化服务。公司通过ISO9001质量控制体系认证，产品通过欧盟CE质量安全认证，完全满足严苛条件下的工业加工要求，是超精细加工领域的理想光源。优质的产品和服务保障，让用户的投资更加保值。 自成立以来，公司立足自主创新，开发出数十款拥有完全知识产权的固体激光器，各项技术居国内领先、国际先进水平。公司已顺利通过了ISO9001质量管理体系、CE认证，产品远销美国，欧洲，日本，韩国，华日已经是行业内知名品牌。 目前公司处于一个高速发展的时期，是国内能够与国际一流企业进行合作的企业，销售额每年以70%的速度递增，海外业绩增长迅速。新厂房即将交付投产，届时，华日公司将会成为亚洲的固体激光器公司。 华日始终坚持“人力资源为公司资源”的理念，将人才视为企业发展的战略性资源。公司立足于培养懂技术的职业经理人，懂管理的技术专家，通过搭建良好的事业平台，吸引有志之士加盟；公司在营造良好管理环境的同时，积极开展后继教育和职业培训，建立完善的激励机制和竞争机制,为员工提供广阔的发展平台。 在考虑区域因素的前提下，公司整体薪资水平在同地区同行业具有竞争力，以保证对各类人才的吸引力。 薪资分配遵循以岗定薪，能岗匹配的原则。实行岗位工资制，依据岗位特点和员工技能水平，结合员工所在岗位在公司的相对价值，确定员工薪资水平。 根据各岗位的职能特点，将全公司所有岗位划分为5个序列，分别是管理类、专业类、技术类、销售类、作业类。实行双轨晋升制，即员工可以在不同岗位序列中任不同职级，薪级就高不就低。 员工薪资＝职级薪资（基本薪资和绩效薪资）＋工龄薪资＋津贴＋补贴 津贴：职务津贴、技能津贴、特殊岗位津贴等； 补贴：交通补贴、伙食补贴、远城补贴、驻外补贴等； 其他薪资收入： 销售提成激励、研发项目奖励、年终奖励、优秀员工奖励等； 福利： 正式员工办理五险一金； 根据岗位享受通讯补贴和车辆油贴； 通达武汉市内各主干路线的通勤班车； 年度旅游、春季免费体检项目； 国家法定节日福利； 员工生日、结婚、生育等工会福利； 丰富多彩的文体活动等。应聘该职位 其它职位 更多招聘信息 岗位类别：生产技术（电气设备） 工作地区：武汉市 行业：年龄要求：18-45岁学历：招聘人数：1名工作经验：不限职位描述: 岗位职责：1. 建立完善的生产与物控运作体系 2. 生产计划的主要职责：3. 编实施安排4. 物料计划的制定实施安排5. 库存管理 6. 生产现场组织管理任职要求：1. 5年以上PMC管理相关工作经验，具中大型生产制造企业或行业经验。2. 熟悉生产物料计划编制。 3. 熟悉生产工作流程设计工作，能够编写、制定本部门相关程序文件及管理制度。4. 负责生产现场管理、品质及生产成本控制，确保生产产品的效率及质量。5. 负责生产相关人员的培训教育工作。6. 具备较强的组织、计划、协调、执行能力；7. 身体健康，乐观、正向心态，积极主动，能承受一定的工作压力。8. 日企或欧企、激光行业同岗位工作背景者优先。